科技日报记者 杨朝晖

　　“儿子，爸爸公司有台车有点儿小问题，我们先到公司一趟，再去动物园吧。”星期日一大早，已经答应和妻子、儿子一起去动物园的艾建龙，硬是把一家人拉到了车间。

　　“作为福田汽车蒙派克汽车厂总装车间后尾工段的一名段长，艾建龙深知从他们调试工段开出去的每台车的品质都代表着福田形象。”福田汽车新闻发言人赵景光深知艾建龙的心思。

　　今年32岁的艾建龙是福田汽车蒙派克汽车厂工段长、全国劳动模范、福田汽车公司享有北京市政府特殊津贴的第一人、首都劳动奖章获得者、全国技术能手、全国首届装调工职业技能大赛一等奖获得者、北京市经济技术创新标兵……而他还有一个身份就是农民工。

　　“我对一成不变的事没兴趣”

　　“终于搞定了！”当艾建龙兴奋得蹦起来欢呼时，这个星期日他已经在仪表盘下蹶了整整8个小时，妻子和孩子也在公司陪了一整天。

　　艾建龙的同事张涛说起这事很后悔：“都怪我头一天晚上和他说了这台车，让他一个难得的休息日又泡汤了。”

　　“我真没想到解决这台车要这么长时间，否则我就让他们娘俩自己去动物园了。”艾建龙说话时依然流露着农民的朴实与腼腆。

　　“只要我们有解决不了的难题就会找他。”在张涛和他的同事眼里，艾建龙的“脑子比解码器还灵”，“没有他拿不下的问题”。所以，一般轮到让艾建龙处理的问题都是别人一两天，甚至3天都没有想出办法的“老大难”。

　　从一名只有中专学历的农民工成长为企业的核心技术骨干，从一名普通的装调工成长为全国劳动模范，这个过程，艾建龙用了10年。

　　“我对一成不变的事没兴趣。”1997年，怀揣“汽车梦”的艾建龙在昌平一家职业高中完成了汽车维修专业学习。刚毕业时一份收入还不错的电焊工作并没有打消他的梦想。

　　“每解决一个调试中的问题，我就像被评上劳模一样兴奋。”2000年，艾建龙来到福田汽车，成为了一名汽车调试工。这是一个对技术要求很高的工种，然而，对于别人来说需要3个月的上岗培训，艾建龙仅仅花了一周就完全符合了岗位需求。

　　“艾建龙是热爱学习，具有创新精神的新一代产业工人的杰出代表。”赵景光认为福田人热情、创新、永不止步核心价值观为艾建龙提供了一片沃土。

　　“2006年8月，在蒙派克新产品试制过程中，为了掌握第一手调试资料，艾建龙从动静态路试、调整离地高度、刹车制动力检测、四轮定位调整、灯光检测调整，到50公里路试等各环节，都认真调整、检测，记录每一组数据。”福田汽车蒙派克汽车厂厂长黄政一清楚地记得：“调试期间经他记录的数据就有57页，1300多组。”

　　结合调试经验在进行数据总结时，艾建龙为蒙派克产品编制出了调试作业流程。这就是至今仍为福田员工津津乐道的“艾建龙车辆调试法”。在未投入任何成本的情况下，优化后的工艺流程，使每台车辆调试由原来的半小时缩短到15分钟，大大提高了工作效率。

　　“艾建龙凭着他打破沙锅问到底的精神，带领调试工段在2009年完成了各种改善项目500多项，为工厂节约成本300多万元。”这群小伙子让黄政一很骄傲。

　　“很想好好学学英语”

　　“前不久我们刚刚与美国康明斯公司签署了福田康明斯ISF系列欧VI发动机技术导入协议，随着福田汽车全球化战略的实施，像艾建龙这样的高级技工现在大部分时间都是在国外工作。”赵景光开玩笑地说，“小艾在国外很抢手的。”

　　2009年，艾建龙先后到印尼、菲律宾、叙利亚、阿联酋等国工作了近8个月，为福田海外工厂员工、经销商、特约服务站进行技术培训及售后服务，一些国家的经销商点名聘请艾建龙。

　　“其实我差得还很远，现在很想好好学学英语。”在印尼工厂的经历让艾建龙至今难忘，“让我自己怎么干都没问题，但是通过翻译教那些印尼工人真的困难。”

　　当时他一个人要负责福田轻客产品内饰、吊装、综合、调试等4个工段全部工艺流程的技术培训。从汽车内饰第一个零件组装开始到最后整车下线检验合格，上万个零件要手把手地对当地员工进行指导。

　　他不仅要自己动手操作，还要回答当地员工提出的各种各样的问题。起初，他还要翻译帮忙，几天后，索性凭借手势和他们沟通了。

　　艾建龙白天顶着40摄氏度的高温干活儿，晚上看书、查资料，每天都要忙到深夜。这位貌不惊人、质朴无华的中国技师赢得了印尼员工由衷的尊敬。

　　“我师傅就是爱学习，其实别人解决不了的调试难题，送到师傅这儿，有时他也不是立即就能搞定。我们工段办公室有个书架，遇到这种情况，这些书就会派上用场。”古学军在师傅的影响下，如今也成为了技能大赛的佼佼者。

　　“哪儿有这么忙的企业”

　　“艾建龙一心扑在工作上，这么多年，他主动放弃了多少个休息日，已没有人能数得清。”张涛只记得为了按照生产计划要求保证车辆按时入库，艾建龙总是最后一个离开车间。

　　“哪有这么忙的企业？”刚结婚时，艾建龙的妻子对他每天早出晚归很不理解。后来正赶上福田汽车招聘，她索性到了福田，这下全明白了。

　　“只要我能休息，总想带他们娘俩出去逛逛。”谈到自己的家人，艾建龙满脸都是对妻儿的愧疚。

　　“别说陪儿子玩了，就是儿子生了病也指望不上他。”同事们都知道，艾建龙4岁的儿子是他妻子一手带大的，孩子生病，都是当妈的一个人带到医院去看医生。

　　“她现在觉悟越来越高了。”这虽是艾建龙的一句玩笑话，却很准确。他的敬业精神不仅得到了妻子的理解，也影响着身边的很多人。

　　近年来，艾建龙带出了几十名徒弟，他们中有的在全国技能大赛中取得名次，有的已被评为技师。他所在的团队年年都是工厂的先进单位。

　　秉承“科技&未来之美”的福田汽车，2020年将在全球5个国家分别建立海外工厂，主要产品突破北美等3个最发达地区市场，以新能源汽车为契机，实现乘用车业务全面突破。日新月异的福田正投艾建龙“越是别人解决不了的问题我兴趣越大”的脾气。

　　今年8月，艾建龙就要从首都职工大学大专班毕业了，他的未来会更美。