据了解，我省自2011年对防暑降温费进行调整，调整后的执行标准为：从事室外作业人员每人每天10元，其他人员每人每天6元。执行范围包括党政机关、企事业单位、人民团体在岗工作人员，发放时间为每年6月15日至9月15日（陕北地区执行时间为6月15日至8月15日）。防暑降温费是所有职工都应该领取的，在上班期间，均应发放防暑降温费。

    对于高温作业的人，还将发放高温津贴。根据规定，各类企业安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者支付高温津贴，高温津贴为每人每天10元，发放时间为每年6月1日至9月30日，并不包括在最低工资标准范围内。如果劳动者同时符合两个条件，就既可享受防暑降温费，又可领取高温津贴。

    此外，对于不少企业用发放饮料、风油精等防暑用品来替代防暑降温费和高温津贴，这种做法是不对的，必须要以现金形式来发放。如果企业不按规定支付劳动者防暑降温费、高温津贴，职工可以向当地劳动监察部门投诉。