陕西省女企业家专场招聘会在省体育场举行

 陕西普瑞诚商贸有限公司董事长王亚莲（左）在现场招贤纳士


陕西省妇联副主席王玉娥、省女企业家协会会长王玉娥（左二）与陕西省人才交流服务中心主任李田（右二）等在招聘会现场了解相关情况

    快报网讯（记者  钟发东）：10月30日，陕西省女企业家首次专场招聘会在省体育场人才交流服务中心成功举行。当天。包括陕西省女企业家协会下属企业在内，共有50家不同行业的单位在现场招贤纳士。据了解，凡是成功签约的女大学生，都可以享受政府提供的免费上岗培训。

    陕西省女企业家专场招聘会由陕西省人力资源和社会保障厅和陕西省妇联联合主办，陕西省人才交流服务中心、陕西省女企业家协会承办。参与招聘的大多都是由女性执掌的用人企业，涉及计算机软件、电子商务、房地产、餐饮服务、文化科技等行业。在招聘现场，有许多女企业家亲自“坐镇”招揽人才，50家企业提供职位共1900多个。

    记者看到，当天来现场应聘的大学生络绎不绝，其中有许多也都是刚毕业的女大学生。他们或在企业招聘摊位前咨询、填表，或在查看墙上公布的相关求职信息。人群中，来自陕西教育学院的一位女大学生说，她所学专业与制药有关，来找工作“没有什么要求”、“工作时间8小时”。一位商洛学院的女大学生则说，她想找销售或文员类的岗位，“随便找，今年刚毕业，学的是化工类，但在现场的单位基本都不招。我打算换专业，填了两份简历，都是接近文员类的。今天招聘重复的多，岗位面太小，很多都是做销售的，希望今后专业岗位能扩大化一些。”

 一位女大学生在观看企业招聘信息

 
陕西省妇联副主席王玉娥、省女企业家协会会长王玉娥（左二）与陕西省人才交流服务中心主任李田（左一）和参加招聘会的女企业家在交谈

陕西省妇联副主席王玉娥、省女企业家协会会长王玉娥与陕西省人才交流服务中心主任李田等在和招聘企业负责人交谈

    应聘时不要开口就问工资待遇

    当天共有50家企业单位参与现场招聘，而其中陕西省女企协所属企业就有35家，有许多也都是由女企业家亲自前来物色人才。有“凉皮皇后”美称的贾亚芳也来到了招聘会现场，她是陕西捷尔泰快餐连锁集团的总裁。“我们招聘的有出纳、会计、办公室文员和网络维护人员，今天填表的有7、8个。”“大学生对餐饮行业都有些排斥，不太好招，他们认为父母花了好多钱供我上学，在餐馆卖饭没面子”“应聘时，许多大学生首先就问工资待遇、奖金福利如何如何。作为企业，工资高与低不是一概而论，是要根据个人能力和各方面综合素质来定的。应聘成功之后，如果表现不尽人意，也有可能在试用期内就会被辞掉。作为大学生，只要你认为这个企业有发展前景，而且岗位合适，就不要给用人单位提太多条件；只要平台适合，不要一开始就太在意工资的高低。只要你在这个平台上发挥得好，每一个老板都会珍惜人才，把你留住。”

    而定边鑫宏源农业科技开发有限公司董事长李新梅，当天还带着她的产品前来招聘。“来！尝尝我们的瓜子。”只要有人到摊位前咨询，李新梅就第一时间推销自己的瓜子。“我们主要招聘市场营销方面的人才，希望产品能在西安市打开市场。在西安的学生都不愿意到小地方去，他们习惯大城市的生活。今天招了十多个，都是延安、榆林周边的，也有几个渭南的。”

大学生在了解招聘信息

女大学生在咨询相关招聘岗位

定边鑫宏源农业科技开发有限公司董事长李新梅（右一）在和应聘者交谈

     成功签约的女大学生可以由政府提供免费培训

    当天的陕西省女企业家专场招聘会，在吸引了很多大学生前来应聘的同时，也得到了相关领导的重视。陕西省人力资源和社会保障厅党组成员、省人才交流服务中心主任李田，陕西省妇联副主席、省女企业家协会会长王玉娥，陕西省女企业家协会副会长兼秘书长何玉辉等也都来到现场，与招聘单位及前来应聘的大学生交流，了解招聘会的有关情况。采访中，陕西省人才交流服务中心主任李田说，“这样的招聘会很好，宣传意义好。女大学生就业难，在学校没签约而回原籍的占63%，而且每年升高，今年就多了3个点。大学生就业难，女大学生就业更难，全社会都应该来关注这个问题。女大学生因为学校、专业和性格等问题，还有女性本身的弱势，就业总会碰到很多的问题。如果大家都来帮助她们，特别是政府的一些政策支持，这样就可以更好地解决她们的就业。女企业家尽社会责任，有的特别招女大学生，这同时也是宣传女企业家的地位和风采。很好！”“这次省人社厅和省妇联共同组织，给企业和女大学生提供政策支持。凡是签约的学生都提供上岗培训，费用政府来出，企业不掏钱；企业可以把培训内容交给我们。大学生需要见习，我们也可以提供见习岗位，企业补贴由政府提供，包括养老保险和期间的住宿等费用。这些政策通过这样的活动贯彻进去，把社会的作用和政府的政策支持，与大学生的意愿很好地结合起来。这个活动可以长期办下去。”

    在谈到就业心态等问题时，陕西省人才交流服务中心主任李田给大学生提出了很好的建议：“第一，女大学生求职要有自信。不能首先觉得自己不如人，要打消顾虑，勇敢地走出去。只有走出去，才能有效地解决自己的就业问题。劳动者要自主地在市场上寻找就业的机会，不能只在家里呆着，依靠家里人或是别人。有的大学生毕业后就呆在家里，心里很灰暗，不出来，这样的心态很不好。第二，大学教育不光是一个专业教育，同时还是素质教育；它可以提升修养和将来在社会的自理能力。大学生应聘首先不一定要找专业对路的，可以先做起来。先就业后择业，在就业过程中逐步选择自己未来职业发展的道路。第三，要有意识地排除自己的弱点，积极参加政府组织的一些培训，比如创业方面的培训。如果条件允许，也可以在政府和社会企业的支持下，自己创业，把命运掌握在自己手里。” 

陕西省妇联副主席王玉娥、省女企业家协会会长王玉娥（左二）与陕西省人才交流服务中心主任李田（左三）等在和陕西捷尔泰快餐连锁集团总裁贾亚芳（右二）交谈

 陕西省妇联副主席王玉娥、省女企业家协会会长王玉娥和陕西省人才交流服务中心主任李田等与参加招聘会的部分女企业家在一起

    将来以更新更好的方式为女大学生服务

    陕西省女企业家协会成立于1988年9月，2000年10月同陕西省乡镇企业女厂长（经理）协会合并。该协会是具有独立法人资格的社会团体，是中国女企业家协会和省妇联的团体会员。协会宗旨是维护女企业家的合法权益，沟通女企业家与政府和各界妇女的联系，坚持面向企业并为女企业家服务。协会成立以来，以提高女经营管理者的素质和社会地位为目标，举办了各种培训班、专题讲座、经验交流会、研讨会，组织会员参加了国内外妇女的交流、研讨和经贸洽谈活动等，组团出访了欧洲几个国家，走访了台湾有关地区，并与当地女企业家进行了广泛交流。

    作为陕西省女企业家专场招聘会主办方之一，陕西省妇联城乡部副部长张金融介绍说，自从陕西省女企业家协会1988年成立以来，这是第一次由陕西省妇联和省人社厅共同搭建信息平台为大学生解决就业问题。“今天参会的有50家企业单位，共设有1900多个岗位。我们在探索女企业家和大学生之间的服务机制，以帮助解决女大学生的就业。之前省人社厅和省妇联一起做了很多工作，包括举办SYB创业培训班等，为大学生特别女大学生服务；同时也让女企业家享受政策优惠。全社会都应该共同来关注大学生就业，这是个民生基本的问题。我们希望将来能以更新更好的方式，形成良性的工作机制。争取每年都举办一次专场招聘会，甚至把时间提前到5、6月份，与大学生的毕业时间相协调，以方便他们的就业选择。”