2017年10月14日，启德教育与前程无忧、应届生求职网在北京联合发布了《2017海归就业力调查报告》，希望以此帮助正在或将要求职的海归群体知己知彼、扬长补短、找准定位，并为正在或计划出国深造的留学生群体提供“早规划”的依据与路径。

当今中国，全球化浪潮势不可挡，互联网科技方兴未艾，面对挑战重重的时代背景，海归们被认为理应在语言、思维方式、文化多样性方面更具竞争力，也被职场寄予厚望。官方数据显示，截至2016年底，我国留学回国人员总数达265.11万人，其中2016年回国43.25万人，海归正成为国内高端人才的重要组成部分与高端职位的热门需求对象，然而与此同时，海归们所面对的竞争也日趋激烈，人社部数据显示，2016年全国高校毕业生人数达765万；据前程无忧自有数据显示，截止2017年6月30日，有海外留学经历（本科及以上学历）的简历超过51万份，海归们需要面对来自国内高校毕业生和海归的双重竞争。

《2017海归就业力调查报告》调研数据显示，英、美、澳、日四个国家的海归人数占比最高，分别为24.5%、21.2%、17.9%和8.6%，其次为韩国（6.1%）、加拿大（4.5%）。美国是中国学生最青睐的留学目的国，相当一部分留美中国学生毕业后继续留在美国工作，所以尽管赴美留学人数最多，但海归却不是最多；赴英读研学制短，且国际学生在英国就业难，因此英国海归成为海归中占比最高的群体。另一组关于海归留学国家的数据显示，最受雇主青睐的TOP10海归雇员留学国家分别为：美国（34.6%）、英国（18.4%）、澳大利亚（8.3%）、德国（6.8%）、日本（5.3%）、加拿大（3.8%）、法国（2.6%）、新加坡（2.3%）、韩国（1.9%）、俄罗斯（1.5%）。

此外，《报告》调研数据显示海归们在海外获得最高学历时的学科分布为：商科47.4%、文科16.3%，、工科12.8%、理科9.5%、社会学科7.9%、艺术学科3.5%、医科0.8%。调研数据中呈现的海归十大热门专业分别是：金融（14.9%）、会计（8.3%）、市场营销（7.8%）、经济学（7.1%）、语言专业（6.6%）、电子电气工程（5.7%）、传媒及传媒研究专业（4.7%）、教育学（3.8%）、旅游酒店管理（3.1%）、计算机科学专业（2.8%），其中一半专业属于大商科范畴。

整体而言，海归呈现出明显的高学历特征。前程无忧《2017海外留学生优秀人才需求报告》数据显示，雇主在针对海外留学生招聘时，对于学历的要求有明确的规定，63%的雇主表示需要硕士研究生学历，30%的雇主表示可以接受本科生海归，7%的雇主则要求要有博士研究生学历。对于有意向招聘海归的雇主而言，学历不达标几乎成为筛选简历时的第一条件。不过，在接受《2017海归就业力调查报告》深度访谈时，也有雇主表示如果应聘者具有特别优秀且与专业匹配度较高的项目经历、实习经验等，可以降低学历门槛。