少数干部有扎势摆谱的官僚作风

省人社厅对人、财、物权力较为集中的部门，防控监督仍有漏洞；垂直管理的养老保险经办单位，没有设置专职纪检监察机构，监督力量严重不足；违反中央八项规定精神的事仍有发生。

省文物党组对纪检组执纪办案支持和指导不够，不惹事、不出事的思想较为突出；对个别权力集中的处室和风险岗位监管薄弱；违反中央八项规定的问题仍有发生；存在干部选拔任用中征求意见不充分、基层单位空缺岗位补充不及时等问题。

    省住建厅对个别违纪违规案件处理较轻；少数干部有扎势摆谱的官僚作风，有的干部吃苦精神差，满足现状，慢作为、不作为；对住建系统发生的群体性事件和腐败案件等问题，政策研究、制度建设不够，解决问题的办法不多；专业人才特别是城乡规划、建筑设计等专业技术性人才缺乏，厅机关长期借调人员较多。

    省环保厅领环评审批、环境执法、物资设备采购、固体废物管理等处室权力过于集中，监督制约机制不健全；信访举报逐年增多，查办案件力度有待加大；个别干部顶风违纪问题时有发生；对个别处级领导干部的提拔有不同意见，反映一些处级领导岗位空缺，配备不及时。

省体育局体育场馆维护与工程建设项目以及重大设备采购和体育设施采购等制度还不够完善；个别下属单位财务管理不规范；局党组会议议事制度不够规范，有些重大事项决策缺乏充分的酝酿和科学的论证；选拔任用干部工作程序不够规范，说情打招呼拉票等不正之风仍有发生。

省安监局对安全生产监督管理的长效机制研究不够；“三同时”会议有收取评审费用的现象；在基层安全检查中仍有接受吃请的行为；领导班子年龄结构不甚合理，中层干部年龄偏大，轮岗交流力度不够；机关干部在事业单位、企业兼职现象依然存在。

流轮岗力度较弱；落实党员领导干部持有因私出国（境）证照清理工作不彻底。

有干部弄虚作假 骗取国家惠民惠农资金

省人防办“四风”现象在一些方面仍然存在；机关干部有超配现象、干部人事档案管理不够严格、干部梯次结构不合理、干部流动不畅通。

西安市长安区农村党员干部违规违纪问题多有发生；一些街办和部门主要负责人缺位时间长；存在处级干部超配、科级干部缺配的情况。

户县农村基层党员干部违规违纪问题多发；“四风”问题还有一定程度表现；县级班子有的成员存在”走读“现象；存在超职数配备干部、干部调整配备不及时等问题。

太白县公车私用等违规行为没有完全杜绝；个别干部杜绝“四风”自觉性不高，心存侥幸、顶风违纪时有发生；干部培养、选任、管理不够。

扶风县对一些领导干部违纪违规问题处理偏宽，追责不够；少数党员干部对落实八项规定的重大意义认识肤浅，有的发牢骚、有的有抵触；农村基层在惠民政策落实上存在不公开、不透明的问题，部分村组干部损害群众利益的问题时有发生；年轻后备干部培养不够。

镇巴县少数镇村干部弄虚作假、虚报冒领，骗取国家惠民惠农资金；工程建设领域存在招投标不规范，大额现金支付工程款等问题存在廉政风险点；干部宴请、随礼之风与公款旅游还未完全遏制；个别科级干部的使用群众存在异议。

留坝县村干部违纪违规现象依然存在；个别派驻机构存在兼职和分管其他业务工作的现象。部分工程建设招投标和资金管理不规范；年轻干部、非党干部、女干部的培养选拔力度不够。

宁陕县从严管理干部方面积累的问题较多，政治生态受到污染，全县党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻。对权力运行缺乏有效监督和制约，滥用权力问题比较严重。有的领导干部违规擅自减免土地出让金，涉嫌为私营企业输送利益。有的弄虚作假，涉嫌骗取国家专项资金。有的违反廉洁自律规定，直接参与或以亲属名义经商办企业。个别领导干部重大事项决策独断草率，给国家造成了重大财产损失和浪费。有的党员领导干部热衷于拉关系、搞圈子、结联盟，干部“近亲繁殖”“裙带关系”比较严重，领导干部利益固化问题比较突出。有的目无组织程序和原则，违反民主集中制，重大问题不请示报告、重大事项不上会研究。有的官商勾结，吃里扒外，监守自盗，搞暗箱操作，涉嫌利益输送，侵吞国有资产。选人用人存在任人唯亲现象，违规进人问题突出，甚至存在着个别人员身份或人事档案造假等违反人事纪律的问题。

汉阴县土地出让、政府采购、教育医疗等重点领域存在腐败风险；公车私用、公款吃喝、大操大办婚丧喜庆事宜等违反中央八项规定精神的问题时有发生；有些党员领导干部有令不行，有禁不止，在部分国有土地开发建设中，存在缓交地价款、低价协议出让土地、违规减免土地出让金等违纪违规问题；少数党员领导默许纵容亲属经商办企业；存在超职数配备干部、违规进人等问题。