本报淮南讯（通讯员赵建巍）今年来，安徽省淮南市创新培训方式，对全市行政机关5000余名公务员进行全员提升能力素质培训。

    培训以当前淮南创建安徽省级文明城市为契机，采取分级分批轮训的方式进行。其中，市直机关公务员由市人社局组织，分多期在当地高校进行培训；下辖各县区公务员采取县区组织，市人社局送课上门的方式进行。培训内容包括公务员经济、法制、文化、科技等方面知识。