去年，西安市总工会对困难职工进行抽样调查，结果显示，“因病致困”已成为职工家庭困难的第一大因素，他们看病就医状况不容乐观。

    近九成因病致困职工 月薪不足3000元

    昨日上午，西安市政协十三届四次会议的大会发言上，西安市总工会常务副主席蔡全发说，市总工会去年对“因病致困”的困难职工调研时发现，“一人大病，全家致困”已取代下岗失业、子女上学、意外灾害等原因，成为职工家庭困难的第一大因素。接受调查的困难职工中，有人甚至因病一次性花费20万至30万元甚至更多，造成家庭一贫如洗、身欠外债。

    据调查，2013年西安市因病致困的职工中，近九成人的月薪不足3000元，其中工资在1500元至2000元的有六成。也就是说，绝大多数因病致困的职工工资收入远低于西安同期4233元/月的在岗职工平均工资。从困难职工的医疗费支出来看，2013年一年，“因病致困”的职工户，有超过一半的人在看病上花费了1万至2万元，另外11%的人花费了2万至3万元，他们一年当中看病的花费至少超过了全年工资的一半以上。

    另据调查，困难职工患病后，30%的人选择“间断性就医”；5%的人“买药自己医”；还有10%的人“不去医”。工资收入“低”和看病费用“高”，成为困难职工生活中的最大难题，“小病拖、大病挨、实在不行才往医院抬”，是大多数人的无奈选择。

    建议给3万余名困难职工发放“医疗优惠卡”

    西安市总工会为此建议，把那些虽然收入略高于低收入家庭，但患重特大疾病的困难职工纳入到“政府医疗救助政策范围”，和城市低收入家庭一样，享受免除就诊时的门（急）诊挂号费、普通门诊诊查费。因疾病、意外事件、突发事件及特殊原因导致生活出现临时性、突发性困难的情况，可向民政部门申请临时救助。

    可给西安市困难职工档案库中的3万余名困难职工发放“困难职工医疗优惠卡”，可在市属13所医院享受该项减免政策。在职工基本医疗保险的基础上，适时研究制定西安市职工医疗救助办法，进一步完善职工医疗救助机制，惠及更多的职工。此外，各单位按照政策扩大参与面，通过单位的自有资金、工会经费、职工福利费等多种渠道，帮助困难职工参与职工互助保障活动，使职工在大病住院时能获取一定的补助，减轻困难职工就医经济压力。记者 郝蕾 郭晓蓉