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雅虎激进投资者要求杨致远辞去董事会职务

科技动态
来源: 标签:董事会职务要求激进 2011-11-05 11:22:27
腾讯科技讯(悦潼)北京时间11月5日消息,据国外媒体报道,雅虎激进投资者、对冲基金公司Third Point的首席执行官丹尼尔·勒布(Daniel Loeb)周五致信雅虎公司董事会,要求雅虎联合创始人...

腾讯科技讯(悦潼)北京时间11月5日消息,据国外媒体报道,雅虎激进投资者、对冲基金公司Third Point的首席执行官丹尼尔·勒布(Daniel Loeb)周五致信雅虎公司董事会,要求雅虎联合创始人杨致远辞去公司董事会职务。Third Point目前持有雅虎5%的股权。

勒布在致雅虎董事会的信中表示,他对一些相关的报道感到非常难受和痛心,近日一些报道称雅虎正在与私募公司进行谈判,以达成一项“杠杆资本重组交易(leveraged recapitalization)”,此交易可以让私募资产公司获得雅虎的足量股权,再加上杨致远和大卫·费罗(David Filo)的所持股权,这些私募公司就可以联合控制整个雅虎。

勒布声称,雅虎公司不应当让杨致远参与此类谈判,特别是在微软2008年要求竞购雅虎之后。勒布在信中写道:“公司的伦理道德和相关法则规定扬致远不能再代表雅虎参与进一步地谈判。另外,公司还应当立即要求杨致远从董事会辞职,并要求他与费罗一起单独活动。”就在此前,勒布也曾要求雅虎董事会主席罗伊·波斯托克(Roy Bostock)辞职。

以下就是勒布致雅虎董事会的信函内容:

亲爱的董事会成员:

你们都知道,Third Point一手管理了多家投资基金,这些投资基金加起来,就成为了雅虎的第二大股东。

我们对最近的一些新闻报告深感担忧,最近有新闻报道称,你们正在考虑“杠杆资本重组”,这种重组方案将可以让私募股权投资公司获得足够的资产数量,如果再加上杨致远和大卫·费罗所持有的雅虎股份,那么这些私募资产将可以有效地获得在雅虎的实际控制权,对此我们感到非常担心。但是,这些报道令我们感到更加担心的是,这些报道称 杨致远正在与私募股权公司开展一次性的谈判,或许这是因为此举非常符合他的个人最佳利益,因而他才这么做。董事会和战略委员会原本应当禁止杨致远参与此类谈判,特别是要考虑他在2008年处理与微软收购雅虎交易的谈判事务中发生的不称职表现。目前非常明确的是,他并没有与股东们并肩而战。无论如何,杨致远必须明确宣布他是买方,还是卖方,而不能两者兼顾。

如果我们是正确的话,或者杨致远就是实际的买方,那么按照公司伦理和相关法则,杨致远将不能再代表雅虎开展更多的进一步谈判。除此之外,雅虎公司还应当要求杨致远立即退出董事会,与费罗一样单独行动。

在我们看来,杠杆资本重组毫无意义,其唯一的目的就是把大量的股份资产从亲雅虎的股东手中转手到资产管理公司,从而把对雅虎的实际控制权转移到私募资产手中,同时又不能给雅虎股东带来更多的收益,甚至毫无收益,此种交易甚至还不需要经过股东投票就可以达成。这咱交易没有任何借口能加以说明。在我们股东价值被破坏的情况之下,任何借口都不会起作用。

另外,这样的交易还将破坏自由市场的基本原则,包括民主投票、问责制度和公平性等原则在内。我们不会对传闻中参与这种交易的私募股权投资友人进行指责,他们也是试图为其投资者争取尽可能最好的交易,这一点无可非议。事实上,我们对这些公司及其领导人都怀有崇高的敬意,这些公司和领导人包括德克萨斯太平洋集团的吉姆·库尔特(Jim Coulter)、私募股权投资公司Providence Equity Partners的乔纳森·内尔逊(Jonathan Nelson)、银湖联席首席执行官格伦·霍钦斯(Glenn Hutchins)、KKR的亨利·克拉维斯(Henry Kravis)及来自黑石集团的斯蒂芬·施瓦茨曼(Stephen Schwarzman)等。但是,我们Third Point也同样追求价值最大化的业务。我们不会容忍任何适合内部人士进行交易的机会,这些机会理所当然地应属于雅虎公司的现有股东。但是,如果我们有必要在明年发起代理权竞争的话,那么我们将欢迎上面的任何一家公司在雅虎重组董事会时发挥作用,并为这家公司制定长期发展战略。

身为董事会一名成员,如果你们接受当前的行动措施,那么Third Point将亲自追究你们的责任,你们应当为这种恶名昭著的侵犯你们忠诚责任行为负责。任何与第三方的交易,特别是在该第三方会帮助管理层和董事会成员保护他们的职位的情况下,或者是在不会带来更多收益的情况之下牵涉到控制权实际出售或转移时,那么这种交易必将受到严格地审查。

鉴于董事会缺乏能力,或者可能是不愿意来正确地寻求正确的战略性选择方案,例如竞购要约方案等,Third Point要求给我们在雅虎董事会中提供两个席位,这些席位包括雅虎董事长罗伊·博斯托克和杨致远退出后所空下的职位,当然也或者是两个新空缺的位置,我们已经准备好立即填补这些空位。

真诚的,

Third Point首席执行官丹尼尔·勒布

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