县公安局及交警大队主要领导组织全体交警召开法律知识暨纪律作风整训会

科教网讯（高强利 记者 倪飞）永寿县地处渭北高原的的黄土沟壑区，是著名的槐花之乡。全县土地面积889平方公里，总人口为20万。永寿县交警大队担负着全县884.98公里的道路交通安全管理工作，其中：国道32.47公里;省道辖长12.2公里；县乡公路280.31公里；通村公路560公里。该大队在县委、县政府、县公安局及市交警支队的领导下，狠抓队伍建设，积极开展道路交通安全宣传“五进”活动，交通秩序专项整治活动和道路隐患排查活动等，严防重特大道路交通事故的发生，为创建平安畅通、和谐稳定、文明富裕的绿色生态新永寿而努力奋斗。近年来该大队连续两年被市公安局记为集体三等功；大队长2008年度被市公安局记为个人三等功，2009年度被省公安厅评为全省优秀民警，被市公安局评定为全市优秀民警标兵。

2010年，该队以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以事故预防工作为第一要务，以牢固树立执法为民思想为核心，以科技强警和信息化建设为支撑，以队伍正规化建设为保证，全面推进“三项建设”，进一步强化交通安全预防、管理和宣传教育各项措施，着力提高道路交通管控能力、突发事件应急能力、为民服务工作水平和交警队伍整体战斗力，不断增强人民群众安全感和满意度，积极营造安全畅通、文明有序、满意和谐的道路交通环境，为建设生态新永寿和经济社会协调快速发展保驾护航。

深入开展学习教育活动

强化民警思想政治建设，切实增强工作的责任心和主动性。今年来，该队以“三新”主题教育活动为契机，以“争先进位，科学发展”主题教育活动为平台，同时把以“珍爱工作，关爱家庭，远离违纪”为主题的纪律作风建设年活动贯穿于队伍建设的始终，不断提升队伍素质和战斗力。在各类学习教育活动中，将每周三晚定为集体学习时间，通过集中学习和个人自学相结合的方式，采取党员干部、优秀民警与相对后进民警帮扶“结对子”的措施，认真学习了中央关于贯彻落实科学发展观及构建和谐社会等重大战略思想，《党员干部廉洁从政若干准则》、《公安机关人民警察纪律条令》、《执法办案六条警规》、《咸阳市公安局交警支队提升服务管理水平争创群众满意八项规定》以及省、市、县各级领导的重要讲话精神等。通过学习，不断提高民警的政治理论水平和服务社会的能力。并且，通过召开支委会、民主生活会、听党课等措施，积极开展党组织生活，切实加强组织建设，深入开展批评与自我批评，认真听取群众意见和建议，深刻查摆解决队伍中存在的问题，不断推动队伍建设的健康发展。近年来，该队一直坚持要求每位民警每年平均记学习笔记2万字以上，撰写心得体会文章12篇以上，写理论调研文章2篇以上。2010年，大队主要领导的3篇论文先后被《咸阳日报》、《西部法制报》刊登。

继续开展岗位练兵活动

永寿交警大练兵

以不断提高民警的执法办案能力为目的，坚持法律知识及业务能力培训不放松。该队结合每周三晚的集体学习时间，认真组织民警学习法律知识、执法办案技巧等。采取派出去学，请进来讲的方式：今年，大队长、教导员、车管所所长分别参加了由省公安厅、市公安局组织的执法能力短期培训班，聘请县局法制室主任前来大队开展法律知识专题讲座4次，并组织全体民警开展法律知识考试8次；四月份，组织各中队民警开展了为期一月的岗位练兵活动；十月份，选拔2名民警，积极参加了市交警支队组织的“交通管理能手”比武活动，通过演练、比武，提升了民警的指挥手势、队列、假牌假证识别、交通事故应急处置、法律法规“一口清”等业务水平。

狠抓精神文明建设强化讲评激励机制

该队今年积极参加了市级文明单位创建活动，并将马坊中队列为县级文明单位、车管所列为文明示范窗口单位进行创建。为了切实推动精神文明建设工作再上新台阶，先后组织开展了讲文明树新风活动，我推荐、我评议身边的好人好事活动，创建节约型单位活动，第二届“感动永寿”道德模范评选活动和诚信建设活动。倡导民警讲文明、树新风、守诚信，积极向先进学习，争当模范，树立永寿交警文明、诚信、亲民、为民的光辉形象。大队坚持每旬、中队每周进行一次工作讲评，大队每季进行一次考核排名，通过专题会、现场会、交流会、促进会和发通报等多种形式，总结得失，研判形势，推动各项任务有效开展。

加强从优待警以提升队伍战斗力

今年，该队在财力紧张的情况下，想方设法为民警发放了加班值班补助费和防暑降温费，为考上大学的民警子女发放了助学金，继续坚持“五必访”制度，不断凝聚警心，激励斗志，推动队伍建设的健康发展。推进“三项建设”夯实交管工作根基

加强信息化建设：该大队不断完善信息平台、车辆和驾驶人管理、交通违法管理、道路交通事故处理、电子警察监控、办公自动化综合信息等系统的功能，全面提高信息化在交通管理工作中的应用水平。加强了信息化应用培训、量化信息采录任务、进行旬讲评通报等强有力的措施，大力营造领导带头、全警齐抓、网上管控、网上服务、网上办公的工作格局。今年以来共查询机动车3.8万辆次、查询驾驶人1.9万余人次、属地信息更新机动车7650辆次、更新驾驶人4614人次，交警队信息平台采编在全市交警系统的信息化讲评中排名靠前。在综合信息采编中，大队编写的简报及工作调研综合信息被市交警支队采编300篇，在《咸阳日报》、《西部法制报》、《当代陕西》等刊物刊登稿件18篇；加强执法规范化建设：该队以“规范执法、优化服务，树立交警队伍良好形象”为主题，以政风行风建设为载体，广泛深入开展社会主义法治理念教育、执法为民教育、职业道德教育、纪律作风教育和廉洁从警教育，将“平和、理性、规范、文明”的执法理念贯穿于每一个执法环节之中。年初聘请了9名社会各界人士为警风警纪监督员，坚持每季度召开一次座谈会，定期汇报工作、征询意见和建议，通过多项警务公开措施，充分接受社会各界的监督。坚持执法责任制和执法过错责任追究制，完善制度体系，促进执法公正，努力塑造永寿交警执法为民的新形象。强化警民和谐关系建设：为了使平安创建的“三率一度”得到有效提高，按照县委政法委及县公安局的总体安排，该队结合今年6月下旬以来开展的提高机动车注册登记率专项行动，采取入户为群众挂牌办证的便民措施，积极开通涉农车辆注册登记业务的“绿色通道”，全队民警不怕吃苦，先后深入全县各村镇60余次，通过上门办理业务，先挂牌后办税，免费为群众拓印车架号、复印身份证、拍洗照片等，共为3600余辆机动车办理了注册登记手续，简化了办事环节，减免了部分费用，深受广大群众的好评。10月份，该队抽调15名民警分包常宁镇，深入到200多户群众中进行宣传，征询意见，问计纳谏，在常宁镇街道安装太阳能交通警示黄闪灯1个，大力营造平安创建工作的良好舆论氛围。日常工作中，该队将警民和谐关系建设与交通安全“五进”宣传工作紧密结合，贯穿于车辆及驾驶人管理、路面执勤、事故处理、群众来访的每一个细节，不断更新服务理念、创新服务模式、开拓便民渠道，创造性地开展工作。通过深入开展“交警在您身边、微笑服务在您面前”主题活动，进一步强化服务意识、窗口意识、亲民意识、形象意识，切实做到了把人民群众满意记在心上，落实到行动上，让利于民、惠及民生。在今年第三季度全市的公众安全感和群众满意度调查中，该队在全市交警系统排名第二。

县公安局副局长、交警大队队长马宏慰问贫困户

该交警大队为永寿的交通安全和永寿的县域经济发展起到了保驾护航的作用，为创建平安、和谐、绿色生态的新永寿打造出一片祥和的蓝天。